![\"\"](\"https:\/\/slf.se\/dlf\/app\/uploads\/2022\/01\/Skarmbild-2022-01-07-130646.png\")
<\/figure><\/li><\/ul><\/figure>\n\n\n\nKOMPETENSUTVECKLING \u2013 METODER OCH OMFATTNING<\/strong>
Extern fortbildning<\/em>
Ordinarie l\u00e4kare i prim\u00e4rv\u00e5rden ska vara specialist i allm\u00e4nmedicin, det vill s\u00e4ga ha en anst\u00e4llning som distriktsl\u00e4kare.
Med extern fortbildning menas regionala, nationella eller internationella kurser, kongresser, konferenser och vetenskapliga m\u00f6ten, som inte anordnas och genomf\u00f6rs inom den egna organisationen. Varje distriktsl\u00e4kare har r\u00e4tt att delta under minst 10 dagar per \u00e5r. Extern fortbildning medf\u00f6r ofta kursavgift samt \u00f6vriga kostnader varf\u00f6r varje distriktsl\u00e4kare ska medges en fortbildningspott p\u00e5 30 000 kr per kalender\u00e5r.
Intern fortbildning
<\/em>Alla l\u00e4kare anst\u00e4llda inom s\u00e5v\u00e4l region- som privatdriven prim\u00e4rv\u00e5rd b\u00f6r beredas m\u00f6jlighet att delta i dessa fortbildningar. Till intern fortbildning r\u00e4knas aktiviteter som anordnas av den egna organisationen eller individen sj\u00e4lv, till exempel distriktsl\u00e4karm\u00f6ten, lokalt arrangerade fortbildningsaktiviteter och medicinska r\u00e5dgivningsdiskussioner. P\u00e5 egen enhet b\u00f6r en timme\/vecka avs\u00e4ttas f\u00f6r lokal fortbildningstr\u00e4ff. Inom de olika prim\u00e4rv\u00e5rdsomr\u00e5dena b\u00f6r halvdags fortbildningsm\u00f6te arrangeras varje m\u00e5nad, s\u00e5 som till exempel befintliga distriktsl\u00e4karm\u00f6ten (Skellefte\u00e5-Norsj\u00f6 samt S\u00f6dra Lappland) samt VUB (Ume\u00e5, s\u00e4nds som videokonferens \u00f6ver regionen).<\/p>\n\n\n\n
Kontinuerlig kompetensutveckling i den kliniska vardagen<\/em>
\u2022 FQ-grupper<\/strong> Med FQ-grupp menas fortbildning i mindre kollegial grupp, med diskussion om professionella fr\u00e5gor, arbetss\u00e4tt, patientfall mm. Alla ordinarie l\u00e4kare b\u00f6r erbjudas delta i FQ-grupp p\u00e5 arbetstid upp till 2 timmar\/m\u00e5nad.
\u2022 Sj\u00e4lvstudier och reflektion<\/strong> Distriktsl\u00e4kare b\u00f6r ha m\u00f6jlighet till sj\u00e4lvstudier p\u00e5 arbetstid. Regionen ska tillhandah\u00e5lla de kunskapsdatabaser och beslutsst\u00f6d som \u00e4r relevanta f\u00f6r att distriktsl\u00e4kare ska ha tillg\u00e5ng till uppdaterad kunskap.
\u2022 Kollegial dialog<\/strong> kring aktuella patientfall, remissrond, medsittning av och med kollegor, auskultation och studiebes\u00f6k p\u00e5 annan klinik\/enhet.
Intern fortbildning och kontinuerlig kompetensutveckling i den kliniska vardagen ska sammanlagt uppg\u00e5 till minst 10% av arbetstiden.<\/strong><\/p>\n\n\n\n
\u00d6VERGRIPANDE STRUKTURELLA F\u00d6RUTS\u00c4TTNINGAR<\/strong>
Det ska finnas tillg\u00e5ng till lokalt f\u00f6rankrade regelbundet \u00e5terkommande fortbildningstillf\u00e4llen inom varje prim\u00e4rv\u00e5rdsomr\u00e5de som del av utbudet f\u00f6r intern fortbildning. Regional fortbildningssamordnare ska finnas som m\u00f6jligg\u00f6r koordinering av regionala fortbildningsaktiviteter, ger st\u00f6d till chefer och enskilda individer samt driver fortbildningsfr\u00e5gor (jmf studierektorsverksamhet).<\/p>\n\n\n\n
LOKAL PLANERING OCH UPPF\u00d6LJNING AV KOMPETENSUTVECKLING<\/strong>
Den enskilda distriktsl\u00e4karen har huvudansvaret f\u00f6r sin egen kompetensutveckling och uppr\u00e4ttar en individuell kompetensutvecklingsplan som beskriver den kontinuerliga professionella utvecklingen avseende tid och inneh\u00e5ll. Planen dokumenteras, ansvarig chef och l\u00e4kare beh\u00e5ller varsitt exemplar. Planen utv\u00e4rderas, f\u00f6ljs upp och revideras \u00e5rligen i samband med medarbetarsamtal med ansvarig chef. Tid f\u00f6r genomg\u00e5ngen fortbildning och f\u00f6rekomst av giltig kompetensutvecklingsplan b\u00f6r noteras.
Ansvarig chef ansvarar f\u00f6r att tid avs\u00e4tts f\u00f6r fortbildning\/kompetensutveckling med h\u00e4nsyn tagen till bemanning och scheman s\u00e5 att betydande eftersl\u00e4pning av arbetsuppgifter eller avsev\u00e4rt merarbete undviks.<\/p>\n\n\n\n