Styrelsen f\u00f6r GHLF diskuterar f\u00f6r n\u00e4rvarande ing\u00e5ngsl\u00f6nerna f\u00f6r specialister inom Region G\u00e4vleborg. GHLF anser att detta \u00e4r en viktig fr\u00e5ga f\u00f6r v\u00e5ra medlemmar och av stor vikt f\u00f6r Regionen att ta p\u00e5 allvar f\u00f6r att vara en attraktiv arbetsgivare fram\u00f6ver. <\/p>\n\n\n\n
Senaste fem \u00e5ren har ing\u00e5ngsl\u00f6nerna i Regionen \u00f6kat med ca 1.0-1.3% \u00e5rligen f\u00f6r ST-l\u00e4kare och specialister inom alla specialiteter. L\u00f6nerna f\u00f6r AT-, BT- och underl\u00e4kare har \u00f6kat n\u00e5got mer. Samtidigt har inflationsm\u00e5let varit 2.0% \u00e5rligen och utfallet har legat runt 1.8-2.2% med undantag f\u00f6r 2022 (8.4%) och 2020 (0.5%). Totalt sett har ing\u00e5ngsl\u00f6nerna \u00f6kat avsev\u00e4rt l\u00e5ngsammare \u00e4n inflationen, b\u00e5de den reella och den projekterade.<\/p>\n\n\n\n
GHLF arbetar vidare med denna fr\u00e5ga f\u00f6r att ge v\u00e5ra medlemmar konkurrenskraftiga l\u00f6ner i framtiden.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"