{"id":478032,"date":"2023-03-06T12:00:00","date_gmt":"2023-03-06T11:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/slf.dgstage.se\/sylf\/moderna-lakare\/?p=478032"},"modified":"2023-03-03T14:50:16","modified_gmt":"2023-03-03T13:50:16","slug":"vad-ar-diskriminering","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/","title":{"rendered":"Vad \u00e4r diskriminering?"},"content":{"rendered":"\n<p>Det finns flera lagar som utg\u00f6r skydd mot diskriminering, kr\u00e4nkande behandling och missgynnande p\u00e5 arbetsplatser. Den mest tongivande \u00e4r diskrimineringslagen. Lagen g\u00e4ller i hela samh\u00e4llet, men i arbetsr\u00e4ttsliga sammanhang innefattar den, f\u00f6rutom arbetstagare, \u00e4ven de som s\u00f6ker arbete samt praktikanter. I diskrimineringslagen framg\u00e5r det vilka grunder som kan utg\u00f6ra diskriminering: k\u00f6n, k\u00f6ns\u00f6verskridande identitet eller uttryck, etnisk till\u00adh\u00f6righet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsneds\u00e4ttning, sexuell l\u00e4ggning samt \u00e5lder \u00e4r diskrimineringsgrunder enligt lag.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Olika former av missgynnande<\/p>\n\n\n\n<p>F\u00f6r att det ska r\u00f6ra sig om diskriminering m\u00e5ste missgynnandet ha ett direkt samband med diskrimineringsgrunderna och kan ske p\u00e5 flera olika s\u00e4tt:<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022\u2002Direkt diskriminering: n\u00e4r n\u00e5gon missgynnas genom att behandlas s\u00e4mre \u00e4n n\u00e5gon annan.<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022\u2002Indirekt diskriminering: n\u00e4r det finns en best\u00e4mmelse, ett kriterium eller liknande som verkar vara neutralt men som drabbar n\u00e5gon.<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022\u2002Bristande tillg\u00e4nglighet: n\u00e4r arbetsgivaren inte vidtar sk\u00e4liga \u00e5tg\u00e4rder f\u00f6r att en person med funktionshinder ska f\u00e5 samma f\u00f6ruts\u00e4ttningar som andra.<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022\u2002Trakasserier: n\u00e4r ett upptr\u00e4dande kr\u00e4nker n\u00e5gon. Det \u00e4r den som drabbas som avg\u00f6r om den blivit kr\u00e4nkt, men denna m\u00e5ste ha visat att beteendet var o\u00f6nskat om det inte \u00e4r uppenbart.<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022\u2002Sexuella trakasserier: samma kriterier som trak\u00adasserier, men kr\u00e4nkning av sexuell natur.<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022\u2002Instruktioner att diskriminera: order eller instruktioner som leder till diskriminering oavsett om det \u00e4r avsiktligt eller ej.<\/p>\n\n\n\n<p>Lagen skyddar mot repressalier&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Diskrimineringslagen tar sikte p\u00e5 arbetsgivarens ansvar att aktivt motverka diskriminering. Enskilda arbetstagare kan inte g\u00f6ras ansvariga f\u00f6r diskriminering, men det kan d\u00e4remot chefer och andra \u00f6ver\u00adordnade, eftersom de \u00e4r representanter f\u00f6r arbetsgivaren.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p class=\"m-0 font-semibold text-mxl tracking-tight text-primary md:text-2xl\">&#8221;Det \u00e4r d\u00e5 upp till den som p\u00e5st\u00e5s ha diskriminerat att visa att det inte har f\u00f6rekommit&#8221;<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n<p>N\u00e4r det g\u00e4ller trakasserier och sexuella trakasserier \u00e4r det dock enskilda personer som kan g\u00f6ras ansvar\u00adiga. Arbetsgivaren \u00e4r dock skyldig att skyndsamt utreda och vidta \u00e5tg\u00e4rder.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>En arbetsgivare f\u00e5r inte uts\u00e4tta en arbetstagare f\u00f6r repressalier f\u00f6r att denna har anm\u00e4lt eller p\u00e5talat diskriminering eller medverkat i en utredning.<\/p>\n\n\n\n<p>Omv\u00e4nd bevisb\u00f6rda<\/p>\n\n\n\n<p>Den som anser sig blivit diskriminerad ska kunna visa att det kan antas att diskriminering har f\u00f6rekommit. Det \u00e4r d\u00e5 upptill den som p\u00e5st\u00e5s ha diskriminerat att visa att diskriminering inte har f\u00f6rekommit. H\u00e4r skiljer sig lagstiftningen fr\u00e5n normalfallet g\u00e4llande vem som b\u00e4r bevisb\u00f6rdan. I vanliga fall ligger bevisb\u00f6rdan hos den som anklagar n\u00e5gon f\u00f6r att ha beg\u00e5tt ett brott mot g\u00e4llande lagstiftning. N\u00e4r det g\u00e4ller diskriminering ligger det mesta av bevisb\u00f6rdan i st\u00e4llet hos den som anklagas, s\u00e5 kallad omv\u00e4nd bevisb\u00f6rda.<\/p>\n\n\n\n<p>Enligt diskrimineringslagen \u00e4r arbetsgivaren skyldig att aktivt motverka diskriminering p\u00e5 arbetsplatserna. Fr\u00e5n fackligt h\u00e5ll medverkar vi s\u00e5 klart aktivt i detta arbete genom samverkan med arbetsgivarna.<\/p>\n\n\n\n<p>S\u00e4rskilda best\u00e4mmelser vid f\u00f6r\u00e4ldraledighet<\/p>\n\n\n\n<p>F\u00f6rutom diskriminering enligt diskrimineringslagen, kan en arbetstagare missgynnas p\u00e5 andra s\u00e4tt. I f\u00f6r\u00e4ldraledighetslagen finns exempelvis ett f\u00f6rbud mot missgynnande. Detta f\u00f6rbud inneb\u00e4r att en arbetstagare inte f\u00e5r behandlas s\u00e4mre f\u00f6r att denna ska vara, \u00e4r eller har varit f\u00f6r\u00e4ldraledig. Det g\u00e4ller \u00e4ven om arbetsgivaren tror att arbets\u00adtagaren kommer vara f\u00f6r\u00e4ldraledig l\u00e4ngre fram. F\u00f6rbudet g\u00e4ller \u00e4ven arbetss\u00f6kande, vilket inneb\u00e4r att arbetstgivaren inte f\u00e5r ta h\u00e4nsyn till p\u00e5g\u00e5ende eller m\u00f6jlig framtida f\u00f6r\u00e4ldraledighet vid anst\u00e4llningsf\u00f6rfarandet. Det g\u00e4ller dock inte inf\u00f6r en tidsbegr\u00e4nsad anst\u00e4llning om personen kommer vara f\u00f6r\u00e4ldraledig hela, eller st\u00f6rre delen av tidperioden som anst\u00e4llningen g\u00e4ller. F\u00f6rbudet om missgynnande av f\u00f6r\u00e4ldraledig inneb\u00e4r att f\u00f6r\u00e4ldralediga inte f\u00e5r missgynnas vid till exempel l\u00f6nerevision. Den f\u00f6r\u00e4ldralediga ska d\u00e4rf\u00f6r f\u00e5 en l\u00f6ne\u00f6kning som motsvarar arbets\u00adinsatsen f\u00f6re f\u00f6r\u00e4ldraledigheten.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p class=\"m-0 font-semibold text-mxl tracking-tight text-primary md:text-2xl\">&#8221;F\u00f6r\u00e4ldra\u00adlediga f\u00e5r inte missgynnas vid exempelvis l\u00f6nerevision&#8221;<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n<p>Det finns \u00e4ven ett f\u00f6rbud mot missgynnande av arbetstagare som har en deltidsanst\u00e4llning eller tidsbegr\u00e4nsad anst\u00e4llning. Det inneb\u00e4r att de m\u00e5ste ha samma l\u00f6ne- och arbetsvillkor som \u00f6vriga.<\/p>\n\n\n\n<p>Om du anser att du utsatts f\u00f6r diskriminering, kr\u00e4nkande behandling eller missgynnade, ska du ta kontakt med din chef eller den lokalf\u00f6rening som \u00e4r verksam inom det omr\u00e5de d\u00e4r s\u00e4rbehandlingen skett.\u2002<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Det finns flera lagar som utg\u00f6r skydd mot diskriminering, kr\u00e4nkande behandling och missgynnande p\u00e5 arbetsplatser. Den mest tongivande \u00e4r diskrimineringslagen. Lagen g\u00e4ller i hela samh\u00e4llet, men i arbetsr\u00e4ttsliga sammanhang innefattar den, f\u00f6rutom arbetstagare, \u00e4ven de som s\u00f6ker arbete samt praktikanter. I diskrimineringslagen framg\u00e5r det vilka grunder som kan utg\u00f6ra diskriminering: k\u00f6n, k\u00f6ns\u00f6verskridande identitet eller uttryck, &hellip; <a href=\"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/\">L\u00e4s hela<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":478033,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[7],"local_restriction":[],"class_list":["post-478032","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-fackligt"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.8 (Yoast SEO v27.8) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Moderna L\u00e4kare<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Diskriminering \u00e4r ett begrepp som man h\u00f6r talas om. Vad som r\u00e4knas som diskriminering \u00e4r reglerat i lag. Moderna L\u00e4kare reder ut begreppen.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Vad \u00e4r diskriminering?\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Diskriminering \u00e4r ett begrepp som man h\u00f6r talas om. Vad som r\u00e4knas som diskriminering \u00e4r reglerat i lag. Moderna L\u00e4kare reder ut begreppen.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Moderna L\u00e4kare\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-03-06T11:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/app\/uploads\/2023\/03\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1364\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Christopher-Robin Maurin\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Skriven av\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Christopher-Robin Maurin\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Christopher-Robin Maurin\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/f74df1be197a9b8f02e1b245087f4346\"},\"headline\":\"Vad \u00e4r diskriminering?\",\"datePublished\":\"2023-03-06T11:00:00+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/\"},\"wordCount\":781,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/app\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg\",\"articleSection\":[\"Fackligt\"],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/\",\"name\":\"Vad \u00e4r diskriminering? - Moderna L\u00e4kare\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/app\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg\",\"datePublished\":\"2023-03-06T11:00:00+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/f74df1be197a9b8f02e1b245087f4346\"},\"description\":\"Diskriminering \u00e4r ett begrepp som man h\u00f6r talas om. Vad som r\u00e4knas som diskriminering \u00e4r reglerat i lag. Moderna L\u00e4kare reder ut begreppen.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/app\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/app\\\/uploads\\\/2023\\\/03\\\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg\",\"width\":2560,\"height\":1364},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/vad-ar-diskriminering\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Vad \u00e4r diskriminering?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/\",\"name\":\"Moderna L\u00e4kare\",\"description\":\"Moderna L\u00e4kare \u00e4r SYLF:s medlemstidning. Den v\u00e4nder sig fr\u00e4mst till underl\u00e4kare och beslutsfattare inom h\u00e4lso- och sjukv\u00e5rden.\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/f74df1be197a9b8f02e1b245087f4346\",\"name\":\"Christopher-Robin Maurin\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/slf.se\\\/sylf\\\/moderna-lakare\\\/author\\\/christopher-robin\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Moderna L\u00e4kare","description":"Diskriminering \u00e4r ett begrepp som man h\u00f6r talas om. Vad som r\u00e4knas som diskriminering \u00e4r reglerat i lag. Moderna L\u00e4kare reder ut begreppen.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"Vad \u00e4r diskriminering?","og_description":"Diskriminering \u00e4r ett begrepp som man h\u00f6r talas om. Vad som r\u00e4knas som diskriminering \u00e4r reglerat i lag. Moderna L\u00e4kare reder ut begreppen.","og_url":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/","og_site_name":"Moderna L\u00e4kare","article_published_time":"2023-03-06T11:00:00+00:00","og_image":[{"width":2560,"height":1364,"url":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/app\/uploads\/2023\/03\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Christopher-Robin Maurin","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Skriven av":"Christopher-Robin Maurin","Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"3 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/"},"author":{"name":"Christopher-Robin Maurin","@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/#\/schema\/person\/f74df1be197a9b8f02e1b245087f4346"},"headline":"Vad \u00e4r diskriminering?","datePublished":"2023-03-06T11:00:00+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/"},"wordCount":781,"image":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/app\/uploads\/2023\/03\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg","articleSection":["Fackligt"],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/","url":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/","name":"Vad \u00e4r diskriminering? - Moderna L\u00e4kare","isPartOf":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/app\/uploads\/2023\/03\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg","datePublished":"2023-03-06T11:00:00+00:00","author":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/#\/schema\/person\/f74df1be197a9b8f02e1b245087f4346"},"description":"Diskriminering \u00e4r ett begrepp som man h\u00f6r talas om. Vad som r\u00e4knas som diskriminering \u00e4r reglerat i lag. Moderna L\u00e4kare reder ut begreppen.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/#primaryimage","url":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/app\/uploads\/2023\/03\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg","contentUrl":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/app\/uploads\/2023\/03\/illustration-bekymrad-lakare-scaled.jpg","width":2560,"height":1364},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/vad-ar-diskriminering\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Vad \u00e4r diskriminering?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/#website","url":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/","name":"Moderna L\u00e4kare","description":"Moderna L\u00e4kare \u00e4r SYLF:s medlemstidning. Den v\u00e4nder sig fr\u00e4mst till underl\u00e4kare och beslutsfattare inom h\u00e4lso- och sjukv\u00e5rden.","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/#\/schema\/person\/f74df1be197a9b8f02e1b245087f4346","name":"Christopher-Robin Maurin","sameAs":["https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/"],"url":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/author\/christopher-robin\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/478032","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=478032"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/478032\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":478037,"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/478032\/revisions\/478037"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/media\/478033"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=478032"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=478032"},{"taxonomy":"local_restriction","embeddable":true,"href":"https:\/\/slf.se\/sylf\/moderna-lakare\/wp-json\/wp\/v2\/local_restriction?post=478032"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}