Statistik \u00e4r en f\u00e4rskvara och publiceras inte h\u00e4r p\u00e5 den \u00f6ppna hemsidan. Via L\u00e4karf\u00f6rbundets\u00a0hemsida\u00a0kan du som medlem logga in och ta del av uppdaterad statistik via Saco L\u00f6nes\u00f6k.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Vid fr\u00e5gor avseende l\u00f6neniv\u00e5er p\u00e5 SU och l\u00f6nef\u00f6rhandling \u00e4r du v\u00e4lkommen att kontakta n\u00e5gon ur SYLF G\u00f6teborgs styrelse.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
T\u00e4nk dock p\u00e5 att arbetsgivaren ofta kommer mycket v\u00e4l f\u00f6rberedd till samtalet\/f\u00f6rhandlingen. VAR D\u00c4RF\u00d6R SJ\u00c4LV MINST LIKA P\u00c5L\u00c4ST OCH F\u00d6RBEREDD!<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
N\u00e4r skall man f\u00f6rhandla om sin l\u00f6n?\u00a0<\/strong> Hur f\u00f6rbereder man sig?\u00a0<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n F\u00f6rarbete \u00e4r A och O f\u00f6r att lyckas i en l\u00f6nef\u00f6rhandling.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n Kontakta L\u00e4karf\u00f6rbundet\/SYLF b\u00e5de centralt och lokalt f\u00f6r allm\u00e4n r\u00e5d och tips. Rekvirera broschyren \u201dL\u00f6n och l\u00f6nesamtal p\u00e5 2000-talet\u201d p\u00e5 SYLF:s hemsida eller direkt fr\u00e5n centrala SYLF-kansliet. L\u00f6nerna p\u00e5 en klinik \u00e4r en offentlig handling. Du har r\u00e4tt att f\u00e5 ut dessa uppgifter fr\u00e5n personalavdelningen\/l\u00f6nekontoret.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n B\u00f6rja aldrig en anst\u00e4llning innan l\u00f6nen \u00e4r f\u00e4rdigf\u00f6rhandlad. Ange inte heller l\u00f6neanspr\u00e5k i en ans\u00f6kan \u2013 kr\u00e4v att f\u00e5 \u00e5terkomma med detta i en l\u00f6nef\u00f6rhandling.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n L\u00f6nesamtalet\u00a0<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n Utv\u00e4rdera<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n T\u00e4nk igenom f\u00f6rhandlingen. \u00c4r du n\u00f6jd? Vad gick bra? Vad kan du f\u00f6rb\u00e4ttra till n\u00e4sta g\u00e5ng? Skriv minnesanteckningar.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n Skicka g\u00e4rna in information om din nya l\u00f6n till lokala SYLF eller L\u00e4karf\u00f6reningen s\u00e5 att l\u00f6nestatistiken h\u00e5lls aktuell. Genom att arbeta tillsammans kan vi pressa l\u00f6nerna upp\u00e5t \u2013 n\u00e4sta som f\u00f6rhandlar kan d\u00e5 f\u00e5 h\u00f6gre l\u00f6n vilket g\u00f6r att du i n\u00e4sta l\u00f6nef\u00f6rhandling ju kan kr\u00e4va ytterligare h\u00f6gre l\u00f6n osv, osv\u2026<\/p>\r\n\r\n\r\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\nN\u00e4r man st\u00e5r inf\u00f6r en f\u00f6r\u00e4ndrad arbetssituation b\u00f6r man fundera \u00f6ver sin l\u00f6n och andra villkor.\u00a0Exempel:<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n\n
\nRekvirera aktuell l\u00f6nestatestik b\u00e5de fr\u00e5n lokala L\u00e4karf\u00f6reningen\/SYLF och fr\u00e5n\u00a0centrala f\u00f6rbundet.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n\n
\n