Östersunds sjukhus
Basfakta
- Tjänstgöringslängd
- 21 mån
- Antal AT-block (per ansökningsperiod)
- 13 st
- Ingångslön
- 37 000 kr
- AT-ranking
- 55
- Forskar-AT
- Goda möljigheter att kombinera AT-tjänstgöring med kortare forskningsledigheter. Forskar-AT söks via Region Västerbotten.
- Special-AT
- Nej
- Upptagningsområde
- ca 130 000
- Söktryck
- 158
- Studiepott
- 16 000 kr
- SPUR-inspekterad
- Ja
Postadress:
Region Jämtland Härjedalen
Box 654
83127 Östersund
Växel: 063-153000
Kontakt via e-post
AT-SPUR är en modell för granskning av kvaliteten i läkarnas AT som används av Lipus AB. Lipus är ett dotterbolag till Sveriges Läkarförbund vars verksamhetsidé är att främja läkares livslånga lärande och bidra till en snabb kunskapsspridning inom vården.
Lipus kvalitetsgranskar bland annat allmäntjänstgöringen, AT, för att säkerställa en jämn och hög kvalitet. Syftet med granskningen är att AT-läkarna ska erbjudas en likartad och jämn utbildning oavsett på vilket sjukhus i landet utbildningen bedrivs.
Övriga kriterier
Tjänstgöringsavsnitt
21 månader (tiden fördelas på 3 mån kirurgi, 2 mån ortopedi, 1 mån anestesi, 6 mån internmedicin med 3 veckor på infektion och 2 veckor på barnmedicin ingår, 3 mån psykiatri och 6 mån allmänmedicin.
Valfri vecka under kirurgblocket med möjlighet att auskultera inom öron, ögon, gynekologi eller röntgen.
Tjänstgöringen inom sluten vård görs vid Länssjukhuset i Östersund, som är det enda sjukhuset i länet, och allmänmedicindelen inom någon av basenheterna i länet.
Ansökningskrav
Läkarexamen vid AT-start alternativt fastställda legitimationsvillkor från Socialstyrelsen.
Introduktion
En övergripande introduktionsvecka i samband med anställningens början.
Klinikspecifik intro inför varje blockstart med tydligt fokus på AT-roll och akutsjukvård.
Utbildning
Två veckor arbetstid att förlägga på externa kurser och andra godkända utbildningsaktiviteter.
Forskning
Möjlighet till tjänsteköp från forskningsprojekt för att kombinera AT med pågående egen forskning enligt forskar-AT-liknande förhållanden.
Jourer
Mellanjoursystem.
Handledare
Två huvudhandledare per AT-grupp om 6 AT-läkare. Klinikstudierektorer på varje klinik, personlig handledare under allmänmedicinplaceringen.
Ledighet inför AT-tenta
En vecka öronmärkt betald studietid för AT-tenta.
Deltagande i AT-stämma
Kostnaden tas av studiepotten.
Möjlighet att fortsätta med ST
Variationer finns mellan specialiteter och över tiden. Våra egna AT-läkare utgör en stor rekryteringsbas.
Bostad
Personalbostäder erbjuds i mån av tillgång
Ersättning vid pendling
Ja, vid primärvårdsplacering i glesbygd. Ersättning för daglig pendling alternativt lönetillägg för dubbelt boende och veckopendling.
Medflyttarservice
Förmedlar kontakt
Barnomsorg
Förmedlar kontakt
Annat
Lönetrappa för tidigare erfarenhet vid tillsättning upp till 1000 kr/mån.
Fast lönetillägg 12 månader efter start oavsett tjänstgöringsgrad: 3000 kr/mån.
Kontakt
Kontaktperson SYLF Jämtland:
Kontakt via e-post
Dennis Nordstrand, AT-chef
Kontakt via e-post
Telefon: 063-14 75 22
Annan kontaktperson:
Johan Nilsson, HR-representant
Kontakt via e-post