Nyheter
Se nedan för ny information från styrelsen
LÖF 2020 klar, utfall 2,12% för kollektivet exkl extra satsning på överläkare på BUP.
LÖF 2021 påbörjad, information till ombud kommer under april. Förhandling 11-12 maj. Utbetalning 24 juni.
Årsmötet hölls 17 mars.
• Styrelsen ska göra en översyn av ATL-övertid som ackumulerats under 2020.
• Vi har ställt frågan till sjukvårdsledningen hur man ska definiera extrapass och när läkare kan få den extra ersättningen för Covidvård.
Påminnelse om att:
Region Gävleborg har tecknat ett lokalt kollektivavtal med GHLF gällande att sparade semesterdagar under 2021 kan uppgå till 40 semesterdagar istället för 30 semesterdagar
Från och med 2018-01-01 har vårt kollektivavtal, Allmänna bestämmelser ändrats så att medarbetarna får spara maximalt 30 semesterdagar. Medarbetare med fler sparade semesterdagar kan ta ut de överskjutande dagarna under en 5-års period så att det inte finns fler än 30 sparade semesterdagar den 31 december 2022.
Semester kan också omvandlas till semestertimmar och tas ut del av dag. Rätt att omvandla till semestertimmar har du då du har fler än 25 betalda semesterdagar under kalenderåret eller då du har mer än 25 sparade semesterdagar.
https://plexus.lg.se/globalassets/uppladdade-filer/anstallning-och-arbetsmiljo/franvaro-och-ledighet/blankett-hojt-maxtak-sparade-semesterdagar-2020-10-21.pdf
Vi ämnar att driva frågan om storhelgstillägg under våren.
• Vi förhandlar med arbetsgivaren om extra jourersättning till anestesikliniken under ”andra vågen” som kompensation för fördubblad jourbörda.
Påskrivet avtal om höjt jourkomptak till 400 timmar t.o.m. 2021.
Nytt kompsaldotak;
Vi har nu ett avtal som höjer det tillåtna kompsaldotaket för alla läkare från 200 till 400 timmar, tom 2021-12-31.
From nästa månad rullar det med automatik, men om någon som redan nu berörs av avtalet vill undvika utbetalning av kontanter på majlönen, måste kontakt snarast tas med lönesättande chef, så att attesteringen kan göras om.
• Har du varit hemma med förkylningssymtom och behövt vara sjukskriven även om du i normala fall hade kunnat arbeta, be din cheff undersöka om det istället skulle vara fråga om avstängning med lön.
• Socialstyrelsens skrift om riskgrupper – https://www.socialstyrelsen.se/globalassets/sharepoint-dokument/dokument-webb/ovrigt/identifiering-av-riskgrupper-covid19.pdf.
Kräv individuell riskbedömning med din arbetsgivare om du tillhör en riskgrupp och ta med ditt skyddsombud! Man kan behöva anpassa arbetsuppgifter eller arbetssätt för att minimera risken. Det kan också gälla om man har anhöriga i riskgrupp. Det är arbetsgivarens ansvar att minimera risken, inte arbetstagarens.
Rätt adress?
https://slf.se/medlem/ditt-medlemskap/andra-dina-uppgifter/
Uppdatera dina kontaktuppgifter
Om ni har regionens mailadress registrad hos SLF så ändra till annan mailadress.
Tyvärr är många kontaktuppgifter inte aktuella. Logga därför in med BankID och gå till ”min sida” där du själv kan uppdatera dina kontaktuppgifter under fliken personuppgifter.
Covid19 ur fackligt perspektiv: Läs gärna senaste informationen på läkarförbundet hemsida https://slf.se/information-om-covid-19/